Técnico/a de gestión de Ensayos Clínicos,

El ibs.GRANADA, instituto de investigación creado a partir de un acuerdo de colaboración firmado entre la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía, la Universidad de Granada, el Servicio Andaluz de Salud y la Fundación Pública para la Investigación Biosanitaria de Andalucía Oriental - Alejandro Otero. 

R E S U E L V E 

Convocar un contrato para cubrir una baja por incapacidad temporal, en régimen de concurrencia competitiva, para puesto de Técnico/a de gestión de Ensayos Clínicos, en la sede central de FIBAO. 

Funciones a desarrollar: 

• Gestión de contratos y adendas de estudios clínicos: Revisión y negociación de propuestas y memorias económicas 
• Supervisión de la documentación complementaria a los contratos y seguimiento del proceso de firmas. 
• Seguimiento de los estudios desde la apertura hasta el cierre de los centros 
• Comunicación, atención y coordinación entre los distintos agentes implicados en los estudios clínicos: investigadores, coordinadores, promotores, CRO monitores, unidades de gestión, servicios clínicos, etc. 
• Seguimiento económico de los estudios en coordinación con unidad de gestión económica: seguimiento y control de facturación, cobros y pagos derivados de estudios clínicos. 
• Registro y mantenimiento de la base de datos de estudios clínicos. 
• Explotación de datos de investigación clínica. 

Requisitos de los solicitantes:

• Estar en posesión de alguna de las siguientes titulaciones: 
• Licenciatura en Derecho. 
• Licenciatura en el área de Ciencias de la Salud o Ciencias de la Vida. 
• Conocimiento de la normativa legal de aplicación a la investigación clínica en humanos (ensayos clínicos, estudios postautorización e investigación con productos sanitarios). 
• Nivel de inglés medio. 

Se valorará positivamente: 

• Experiencia superior a 2 años en puestos con un perfil y funciones similares a los requeridos, en entidades públicas o privadas. 
• Formación específica en el ámbito normativo de la investigación clínica en humanos. 
• Habilidades en gestión de bases de datos y ofimática. 

En todo caso, los solicitantes deben poseer la nacionalidad española o ser nacional de un país miembro de la Unión Europea, o extranjero Residente en España en el momento de solicitar la oferta de empleo. 

Carácter del contrato: El seleccionado/a quedará vinculado/a, con la Fundación con un contrato temporal por sustitución de baja por incapacidad temporal, como Técnico/a de gestión de Ensayos Clínicos. El contrato surtirá efecto desde su firma por ambas partes. 

Objeto del contrato: Seguimiento, facturación y registro de contratos de EECC y estudios observacionales 

Cuantía del contrato: La persona seleccionada percibirá una retribución de 2.006,88 euros brutos mensuales (incluida la parte proporcional de dos pagas extra). Además, podrá percibir una retribución variable de hasta un máximo del 10% de la retribución fija por consecución de objetivos. 

Solicitudes: Los candidatos/as deberán rellenar la solicitud online indicando la referencia de la oferta “Contrato 37/2021”. El plazo para presentar la solicitud es de 10 días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de la oferta en la web del ibs.GRANADA. 

IMPORTANTE: Toda la información que contenga el currículo habrá de ser veraz, ya que el/la candidato/a seleccionado/a finalmente, deberá acreditar dicha información con los originales de certificados, contratos de trabajo, vida laboral, etc. 

Criterios de valoración: 

• Experiencia acreditada en puestos similares. Máximo 35 puntos. 
• Formación específica en normativa de la investigación clínica en humanos. Máximo 25 puntos. 
• Manejo de bases de datos y ofimática. Máximo 10 puntos. 
• Entrevista personal: Se valorarán las habilidades comunicativas, la adaptabilidad al perfil buscado, las aptitudes y demás cuestiones a aclarar no especificados en el CV, siendo la puntuación máxima de 30 puntos. 

Proceso selectivo: El proceso de selección constará de dos fases: 

• Fase I: Valoración Curricular. Se valorarán el expediente académico, la formación complementaria, la experiencia laboral y otros méritos que aporten los/as candidatos/as. 
• Fase II: Entrevista Personal. A aquellos candidatos/as que obtengan una calificación de apto en la valoración curricular se les citará para realizar una entrevista personal con los miembros de la comisión evaluadora. 

Comisión evaluadora: 

• Directora científica del ibs.GRANADA o persona en quien delegue. 
• Responsable Área de EECC de FIBAO o persona en quien delegue. 
• Responsable de RRHH de FIBAO o persona en quien delegue.