Técnico de gestión de proyectos de I+i/ Gestor de Proyectos de I+i
Técnico de gestión de proyectos de I+i/ Gestor de Proyectos de I+i Ref.: 2065
Funciones principales del puesto:
La función principal del puesto será prestar asesoramiento y apoyo en la gestión técnica-económica y justificación de la Cartera de Estructuras y Ayudas de I+i concedidas a la FPS como entidad beneficiaria que le sean asignadas
Dependiendo de la Dirección del Área de Gestión de Centros, Programas y Proyectos de I+i, las funciones principales del puesto, a título enunciativo, son:
- Asesorar, apoyar y gestionar la cartera de clientes que le sea encomendada en el desarrollo de la actividad investigadora, desplegando la cartera de servicios de la Red de Fundaciones Gestoras de la Investigación del Sistema Sanitario Público de Andalucía (en adelante RFGI- SSPA):
- Asesoramiento para la captación de financiación.
- Gestión de ayudas.
- Gestión de ensayos clínicos y estudios observacionales.
- Asesoramiento y gestión de proyectos Internacionales.
- Apoyo metodológico y estadístico.
- Asesoramiento y gestión de la protección y transferencia de los resultados
- Gestionar la cartera de proyectos de I+i financiados a través de diferentes instituciones públicas y/privadas del ámbito internacional, europeo, nacional y/o autonómico desde su diseño hasta su cierre definitivo que le sea encomendado.
- Planificar, controlar y realizar el seguimiento de la ejecución de los proyectos de I+i (selección y contratación de profesionales, adquisiciones de bienes y servicios, etc.)
- Realizar el Seguimiento económico de los proyectos de I+i (control presupuestario, desviaciones del proyecto, cambios del plan de trabajo, notificaciones a los organismos…)
- Gestionar Acuerdos y convenios relacionados con los proyectos de I+i, garantizando la ejecución de los compromisos adquiridos en los mismos.
- Elaborar informes asociados al seguimiento de los proyectos de I+i asignados.
- Elaborar de las memorias económicas intermedias y finales de los proyectos de I+i asignados
- Planificación, control y supervisión de las auditorías de proyectos de I+i encomendados.
- Soporte en la adecuación difusión de los resultados y apoyo en los trámites necesarios para explotación/transferencia del conocimiento adquirido de los proyectos
- Relación con Organismos e Instituciones Públicas
- Canalizar y realizar seguimiento, a los diferentes servicios especializados de la Fundación, las demandas de apoyo que provengan desde los proyectos de I+i. Colaborar con otras unidades/Áreas de la Fundación en cuestiones relacionadas con los proyectos asignados.
- Tareas de apoyo en la ejecución de otras actividades del Área de Gestión de Centros, Programas y Proyectos de I+i, siempre y cuando la carga de trabajo lo permita
- Cualesquiera otras que pudieran encomendársele en el ámbito de su competencia.
Perfil buscado:
De acuerdo a lo establecido en el apartado 4.2.2 de la instrucción conjunta 1/2018, de 30 de mayo, de la Dirección General de Planificación y Evaluación y de la Dirección General de Presupuestos por la que se establecen los criterios generales y los procedimientos de aplicación para la contratación de personal con carácter indefinido y temporal por las entidades del sector público andaluz, el personal de la Fundación Progreso y Salud no podrá participar en este proceso de selección.
Requisitos mínimos:
- Ser personal, funcionario o laboral, con una relación preexistente de carácter fija e indefinida en todo el sector público de la Junta de Andalucía.
- Licenciatura o Grado Universitario.
- Experiencia laboral demostrable de 3 años en las funciones principales del puesto.
- Nivel de Inglés: B1 o equiparable según Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL) o similar. Dicho nivel se evidenciará mediante la presentación del título correspondiente o en su defecto con la superación de una prueba de nivel durante el proceso de selección (oral y escrita).
- Estar en posesión de la documentación reglada para su contratación laboral en España.
- Aportar la documentación que acredite el cumplimiento de los requisitos anteriormente indicados (títulos académicos y formativos, vida laboral o documentación acreditativa equivalente para aquellas personas que no tengan nacionalidad española y DNI/NIE)
Requisitos valorables:
- Máster o Curso de Experto o Posgrado relacionado con:
o Control de gestión
o Gestión de Proyectos, preferentemente de I+i o ayudas FEDER/FSE
o Herramientas y metodología de Gestion de proyectos, preferentemente PMP o AGILE
- Experiencia en proyectos de colaboración público-privada
- Se valorará experiencia como evaluador de proyectos de I+i en biomedicina
- Se valorará experiencia como auditor de ayudas/subvenciones de I+i
- Experiencia en I+i. Se valorará estar en posesión del título de Doctor
- Experiencia en la participación o coordinación de grupos de trabajos multidisciplinares
- Conocimiento de aplicaciones informáticas relacionadas con la gestión de proyectos
- Conocimiento en el manejo de aplicaciones informática de organismos financiadores ((UE, AEI, ISCIII, MICINN, CTEICU, CSF, etc)
- Ofimática avanzada (Word, Excel, Access, Project, PowerPoint).
- Conocimiento de estructura, funcionamiento y normativa del Sistema Público Andaluz en general y en concreto del Sistema Sanitario Público de Andalucía y del Sistema Español Ciencia-Tecnología-Empresa.
- Formación en normativa en la ley de Subvenciones y/o procedimientos administrativos
- Formación en normativa y procedimiento de aplicación en el sector público andaluz
- Formación en normativa de Fondos de Cohesión de la Unión Europea (FEDER, FSE).
- Conocimientos de los distintos marcos de financiación pública regional, nacional y europea, preferentemente para la I+i y en Biomedicina.
- Conocimientos de estructuras organizativas similares (centros de investigación, institutos de investigación, biobancos).
- Nivel alto demostrable en paquete office.
- Conocimiento de aplicaciones informáticas relacionadas con la gestión de proyectos en el sector fundacional
- Nivel de inglés: Se valorará nivel de inglés superior al nivel B2, según el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL)
Buscamos una persona:
- Resolutiva y/o orientada a resultados.
- Con alta proactividad e iniciativa.
- Con creatividad en la búsqueda y definición de soluciones.
- Con capacidad de trabajo en equipo.
- Con conciencia organizacional.
Información sobre la contratación:
- Modalidad contractual: A la persona seleccionada se le realizará un contrato indefinido a tiempo completo, con el periodo de prueba de un máximo de seis meses contemplado para el personal Técnico titulado en el artículo 14 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
- Jornada Laboral: Completa.
- Retribución bruta anual: 31.000 euros correspondiendo 27.000 euros de salario fijo y un máximo de 4.000 euros de incentivo
- Ubicación: Sede de la Fundación Progreso y Salud en Sevilla (Avda. Américo Vespucio 15, Edificio S-2) o el Centro Pfizer – Universidad de Granada – Junta de Andalucía de Genómica e Investigación Oncológica (GENYO) de Granada. No obstante, tanto en un supuesto como en otro, la realización de viajes forma parte del contenido del puesto de trabajo.
La formalización de la contratación objeto de esta convocatoria queda sujeta a la obtención de autorización previa por parte de la Consejería competente en esta materia.
Presentación de candidaturas:
Las solicitudes se presentarán telemáticamente a través de la aplicación informática habilitada para ello en la página web de la Fundación Pública Andaluza Progreso y Salud:
http://www.juntadeandalucia.es/fundacionprogresoysalud/es/la-fundacion/trabaja-con-nosotros
Las personas interesadas deberán adjuntar un archivo único en el que deberá aportar la siguiente información:
- CV en el que se indiquen entre otros los requisitos mínimos exigidos en la convocatoria. La persona solicitante se hace responsable de la veracidad de los datos contenidos en el mismo.
- Documentación acreditativa de la titulación académica y/o formativa exigida en los requisitos mínimos.
- Informe de Vida Laboral.
- DNI o NIE
El plazo de presentación de candidaturas estará abierto 30 días laborales desde la fecha de publicación en la web de la Fundación.
Finalizado el plazo de presentación de solicitudes la Fundación podrá requerir aclaración sobre los documentos aportados a las personas que han presentado su candidatura, en los plazos que se establezcan para ello. De no presentarse la documentación/aclaración requerida en tiempo y forma o de comprobarse falsedad, la persona será excluida del proceso selectivo, sin perjuicio de la responsabilidad en la que pudieran haber incurrido.