Técnico de promoción y comunicación

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La Fundación Pública Andaluza Progreso y Salud M.P., entidad central de apoyo y gestión de la investigación, dependiente de la Consejería de Salud y Consumo de la Junta de Andalucía, precisa para su Oficina Técnica de Compra Pública Innovadora la contratación de un/a profesional con el siguiente perfil:

Técnico de promoción y comunicación. Ref.:2076

Funciones principales del puesto:

La función principal del puesto será participar en el servicio de “Fomento de la compra pública Innovadora en el SSPA” que la Fundación Progreso y Salud tiene en marcha; se integrará en el equipo de la Oficina Técnica de CPI.

Entre las actividades a realizar cabe destacar:

  • Diseño de planes de comunicación y difusión de actividades de CPI
  • Elaboración de manuales de comunicación y cumplimiento de requerimientos FEDER en materia de comunicación, difusión y buenas prácticas
  • Organización de eventos corporativos, promoción y difusión de resultados
  • Redacción de publicaciones y piezas de comunicación
  • Diseño y difusión de la identidad corporativa de proyectos gestionados
  • Diseño, gestión, coordinación y actualización de contenidos web de los portales de CPI
  • Soporte y Gestión de la comunicación a través de las redes sociales de los proyectos de CPI: creación, actualización, dinamización y desarrollo de contenidos, análisis de tendencias y opiniones
  • Elaboración de informes de seguimiento, fichas de buenas prácticas, estadísticas y memorias de resultados
  • Interacción con distintos organismos responsables de los programa de CPI Regionales, Nacionales y Europeos
  • Interacción con las entidades titulares de los proyectos y gabinetes de comunicación
  • Elaboración de los materiales promocionales de las oficina técnica de CPI
  • Otras actividades de soporte y apoyo a la dirección de la Oficina Técnica de CPI de la FPS
  • Diseño y Gestión de contenidos y materiales de promoción
  • Cualesquiera otras que pudieran encomendársele en el ámbito de su competencia.
  • Otras actividades de soporte y apoyo a la dirección de la Oficina Técnica de CPI de la FPS

 Perfil buscado:

De acuerdo a lo establecido en el apartado 4.2.2 de la instrucción conjunta 1/2018, de 30 de mayo, de la Dirección General de Planificación y Evaluación y de la Dirección General de Presupuestos por la que se establecen los criterios generales y los procedimientos de aplicación para la contratación de personal con carácter indefinido y temporal por las entidades del sector público andaluz, el personal de la Fundación Progreso y Salud no podrá participar en este proceso de selección.

Requisitos mínimos:

  • Ser personal, funcionario o laboral, con una relación preexistente de carácter fija e indefinida en todo el sector público de la Junta de Andalucía.
  • Licenciatura o Grado Universitario en Periodismo, Ciencias de la Información, Marketing y/ o Comunicación audiovisual o equivalente según el sistema educativo vigente.
  • Experiencia laboral demostrable de 3 años en las funciones principales del puesto
  • Estar en posesión de la documentación reglada para su contratación laboral en España.
  •  Aportar la documentación que acredite el cumplimiento de los requisitos anteriormente indicados (títulos académicos y formativos, vida laboral o documentación acreditativa equivalente para aquellas personas que no tengan nacionalidad española y DNI/NIE).

Requisitos valorables:

  • Manejo de herramientas de diseño gráfico y tratamiento de imágenes.
  • Experiencia en manejo de redes sociales a nivel profesional
  • Nivel de Inglés: B1 o equiparable según Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL) o similar.
  • Experiencia como técnico de comunicación en gabinetes de comunicación.
  • Formación específica en redes sociales.
  • Experiencia en el sector sanitario.
  • Experiencia y formación en divulgación científica.
  • Experiencia en organización de eventos científicos / técnicos.
  • Experiencia laboral demostrable en gestión de actividades de I+D+i.
  • Conocimientos avanzados de 0fimática básica (paquete Office, especialmente procesador de hojas de cálculo (EXCEL)
  • Se valorará especialmente que la experiencia previa aportada en departamentos de compras sea en entidades dentro del ámbito subjetivo del Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector Público.
  • Nivel alto demostrable en paquete office.

Buscamos una persona:

  • Resolutiva y/o orientada a resultados.
  • Con alta proactividad e iniciativa.
  • Con creatividad en la búsqueda y definición de soluciones.
  • Con capacidad de trabajo en equipo.
  • Con conciencia organizacional.
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Información sobre la contratación:

  • Modalidad contractual: A la persona seleccionada se le realizará un contrato indefinido a tiempo completo, con el periodo de prueba de un máximo de seis meses contemplado para el personal Técnico titulado en el artículo 14 del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
  • Jornada Laboral: Completa (35 horas semanales)
  • Retribución bruta anual: 31.000 euros correspondiendo 27.000 euros de salario fijo y un máximo de 4.000 euros de incentivos.
  • Ubicación: Sede Oficina Transferencia de Tecnologías de Fundación Progreso y Salud (Sevilla Pabellón de Italia).

La formalización de la contratación objeto de esta convocatoria queda sujeta a la obtención de autorización previa por parte de la Consejería competente en esta materia.

Presentación de candidaturas:

Las solicitudes se presentarán telemáticamente a través de la aplicación informática habilitada para ello en la página web de la Fundación Pública Andaluza Progreso y Salud

Las personas interesadas deberán adjuntar un archivo único en el que deberá aportar la siguiente información:

  • CV en el que se indiquen entre otros los requisitos mínimos exigidos en la convocatoria. La persona solicitante se hace responsable de la veracidad de los datos contenidos en el mismo.
  • Documentación acreditativa de la titulación académica y/o formativa exigida en los requisitos mínimos.
  • Informe de Vida Laboral.
  • DNI o NIE

El plazo de presentación de candidaturas estará abierto 15 días laborales desde la fecha de publicación en la web de la Fundación.

Finalizado el plazo de presentación de solicitudes la Fundación podrá requerir aclaración sobre los documentos aportados a las personas que han presentado su candidatura, en los plazos que se establezcan para ello. De no presentarse la documentación/aclaración requerida en tiempo y forma o de comprobarse falsedad, la persona será excluida del proceso selectivo, sin perjuicio de la responsabilidad en la que pudieran haber incurrido.